تاریخچه تأسیس
انجمن قطعه سازان صنعت تهویه مطبوع ایران
به نام خالق هستی
همه می دانیم که تولیدکننده در ایران، علیرغم همه شعارهایی که به حمایت از آن داده می شود، بسیار مظلوم و مغبون است و قطعه سازان از همه مظلوم ترو مغبون تر. در صنعت تهویه مطبوع کشور عزیز ما، عموما فعالان این صنعت بیشتر به تولید محصول نهایی گرایش دارند و متاسفانه به قطعه سازی که در واقع سلول های بنیادی هر صنعتی تلقی می شوند و علیرغم پیشرفت چشمگیری که قطعه سازان ایرانی داشته اند، اقبال چندانی نشان نمی دهند.
از آنجاییکه در دنیای امروز، یکی از مؤثرترین راههای دستیابی به حقوق هرگروهی از جامعه و برون رفت از مشکلات و تنگناها، حرکت های جمعی است، همین باور ما را به تاسیس تشکلی به نام “انجمن قطعه سازان صنعت تهویه مطبوع ایران” تشویق نمود تا ضمن ایجاد محیطی خلاق و کارآمد برای تولید قطعاتی با کیفیت برترکه نه تنها با محصولات مشابه خارجی برابری بلکه برتری هم داشته باشد، بتواند بندهایی که به پای قطعه سازان بسته شده است را باز نمایند.
بر اساس این هدف در شهریور ۱۴۰۲ خورشیدی توسط ۱۰ شرکت قطعه ساز به عنوان هیئت مؤسس اقدامات اولیه جهت ثبت انجمن آغاز و در روز ۱۲ شهریور سال ۱۴۰۲ مجمع عمومی هیئت مؤسس برگزار و پس از تصویب اساسنامه انجمن، اولین هیئت مدیره و بازرس انتخاب و انجمن با شماره ۳۲۳۲۵۴۱ در وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی به ثبت رسید و رسما فعالیت خود را در زمینه های زیر آغاز کرد:
۱) استیفای حقوق و خواست های مشروع و قانونی اعضاء از طریق ایجاد زمینههای مساعد به منظور نیل به اهداف انجمن صنفی
۲) جمع آوری اطلاعات، بررسی و تحقیق درباره مشکلات، شناخت نیازها و اولویت ها
۳) برنامه ریزی برای تامین نیازها، توسعه و گسترش فعالیت ها
۴) ارتقای بهره وری منابع و ظرفیت تولید، انتقال و نوآوری تکنولوژی
۵) سعی در بهبود کیفیت تولید و بررسی، شناخت و استقرار روش های نوین کنترل کیفیت
۶) هماهنگی درآموزش و ارتقای مهارت اعضاء و همکاری با وزارت و سایر دستگاه ها و نهادهای ذی ربط برای انجام آموزش های مربوط به حفاظت فنی و بهداشت کار
۷) انجام تحقیقات لازم و ارائه نظر مشورتی و حقوقی درخصوص تهیه لوایح دفاعیه و طرح های مربوط به قوانین کار و تامین اجتماعی و مسائل رفاهی و حقوق قانونی کارفرمایان به مراجع ذی ربط
۸) جمع آوری ورودیه، حق عضویت و کمک های مالی داوطلبانه مطابق اساسنامه
۹) تأسیس، تقویت و گسترش شرکت های تعاونی و صندوق تعاون و قرض الحسنه مرتبط با وظایف انجمن صنفی به منظور برخورداری اعضاء از تسهیلات بیشتر
۱۰) حمایت و دفاع از حقوق و منافع صنفی و حرفهای اعضاء از طریق ارایه پیشنهاد و جلب پشتیبانی مراجع و سازمان های دولتی و ملی نسبت به اهداف انجمن صنفی
۱۱) خرید، فروش و تملک اموال منقول و غیرمنقول انجمن صنفی به نام و به حساب انجمن صنفی (مشروط برآنکه به قصد تجارت و جلب نفع نباشد)
۱۲) عضویت در کانون انجمنهای صنفی مربوط با رعایت مقررات قانونی
۱۳) همکاری با سایر تشکلهای صنفی و انجام سایر وظایف و اختیاراتی که به موجب مقررات قانونی بر عهده انجمن های صنفی قرار داده شده یا خواهد شد.
۱۴) همکاری با دستگاه های اجرایی و مراجع ذی ربط جهت حسن اجرای قوانین و مقررات مربوط و پیگیری امور مرتبط با اعضاء از دستگاه ها و نهادهای ذی ربط به طور مستقیم یا از طریق وزارت
۱۵) قبول مسئولیت و همکاری با وزارتخانه ها، سازمان ها و نهادهای رسمی در انجام وظایف و تکالیفی که این دستگاه ها به انجمن های صنفی محول می کنند و ارائه مشورت های لازم به آن ها
۱۶) ایجاد ارتباط با تشکل ها و سازمان های مرتبط با وظایف انجمن صنفی در داخل یا خارج از کشور در چارچوب فعالیت های صنفی و قوانین و مقررات کشور
۱۷) شرکت در مذاکرات حرفه ای با سایر سازمان های کارفرمایی ذی ربط و برنامه ریزی و پیگیری انعقاد پیمان های دسته جمعی فی مابین اعضاء و کارگران آن ها